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Q:格力的在线测评都有啥?考什么
A:格力网测包含逻辑测验(言语理解10道左右、资料分析10道左右、图形推理10道左右),性格测验(无正确答案,不限时);难度比较大的是逻辑测验,刷人率很高,建议多刷真题,需要备考资料,可私信“格力测评”,查看自动回复领取
Q:格力在线测评之后没有回应了,怎么看结果
A:格力校招测评由第三方机构提供,测评结束不会直接出结果,HR会收到邮件,需要结果信息可电邮HR;校招测评结束后一般会在一周到半个月之间安排面试,具体咨询HR;
Q:格力在线测评会不会不通过,如何备考
A:测评作为筛选人才,节省面试资源重要环节,当然会刷人,而且刷人率很高,建议多做准备,需要真题备考资料,可私信“格力测评”,查看自动回复领取
格力电器在线测评题型分布格力校招测评题型分布一、言语理解格力认知能力测试之言语理解每道题大概是60到90秒,言语理解与表达,每道题给出一段语言文字,要求报考者根据对这段文字的理解或运用一定的语言文字知识,选出最符合要求的答案。常见的题型有:阅读理解、逻辑填空、语句表达等。
信息在飞速更替,思考却不能“行色匆匆”,理性也不应姗姗来迟。信息以秒杀的节奏呼啸而至,新闻以“最新”的名义滚滚而来,要第一时间辨明真假、判断虚实,任何人都很难做到。在这种情势下,如果来不及辨明真假就发表言论,正确的认识、理性的认知就很容易让位于第一反应的快意恩仇。有人说,“文明,就是停下来,想一想。”的确,面对快速流动的纷杂信息,我们应少一些按捺不住的冲动,多一份闲庭信步的从容。我们才能收获理性文明的话语空间,构筑和而不同的公共文明。
上述文字旨在说明,在信息爆炸的时代()。
A、我们需要多留意一些思考的空间B、我们很难迅速作出准确的判断C、我们要努力构筑和而不同的公共文明D、我们不能满足于第一反应的快意恩仇
A分析文段,文段开篇指出当前存在的问题“要第一时间辨明真假、判断虚实,任何人都很难做到”,接着通过反面论证和观点援引进一步解释说明,最后提出具体对策“我们应少一些按捺不住的冲动,多一份闲庭信步的从容”。文段重点即为对策。A项:是对文段主旨的同义替换。B项:“很难做出准确判断”属于提出问题,问题本身不重要。C项:“努力构筑和而不同的公共文明”属于对策的目的,文段强调的重点不是构筑和而不同的公共文明,而是达到这一目标的对策。D项:“不能满足于”属于提出问题,是对当前存在的问题“要第一时间辨明真假、判断虚实,任何人都很难做到”的反面举例说明,不是文段强调的重点。因此,答案为A。
二、资料分析
格力在线人才素质测评之资料分析每道题大概是60到90秒,资料分析需要熟练掌握一些计算技巧,可以有效提高计算速度,节约更多时间。六个常用的计算技巧为估算、插值、放缩凑整、通分、近似、差分,建议大家合理运用。三、图形推理
格力人才测评之图形推理每道题大概是60到90秒,图形推理是困扰很多应聘者的一大难题,所以做图形推理题的关键就是掌握好各种图形的变换规律,并勤加练习,俗语说熟能生巧,相信大家按照方法和规律训练一段时间后,成效是非常显著地。
请在备选答案中选出一个图形与左边四个图形呈现一定的规律性。
格力招聘测评图形推理A、如图AB、如图BC、如图CD、如图D
A第一步,观察特征。图形组成元素相同,元素方向不同,考虑旋转和翻转。第二步,一条式,从左到右找规律。通过观察发现,图形整体每次顺时针旋转90度,且图形内部四个部分的颜色顺时针依次变成黑色。只有A选项符合。因此,答案为A。
四、性格测试
性格测试主要是检测考生心里有无疾病以及考生的职业匹配度,一般只要考生真实作答,答案不是过于偏激,都可以通过。
备考建议前三部分逻辑测试,如果之前没接触过这类题型,做起来还是很吃力的,通过率很低,庆幸的是,考点比较集中,建议私信笔者“格力测评”,查看自动回复领取真题,多刷真题,提高通过率
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